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El Corte Inglés, acusado de discriminación


Copio y pego de el blog llamado Hecho Relevante.

portada de el economista El Corte Ingles discrimina a las mujeres.png

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Es uno de los temas de conversación de la semana. No he podido leerlo en profundidad, pero he visto las portadas y me lo han contado varias veces. El Economista, el nuevo diario económico del grupo italiano Il Sole y el editor Alfonso de Salas, la está tosiendo en las narices a una de las instituciones intocables y quizá más desconocida del panorama empresarial en España: El Corte Inglés.

Le acusa de discriminación salarial y de condiciones de trabajo que discriminan entre hombres y mujeres. La publicación ha destapado su carta de presentación en una de sus primeras portadas desde que debutó el 28 de febrero. No parece un tema cómodo. Silencio en el resto de la esfera mediática. Es la comidilla del empresariado madrileño por atacar al pobre Isidoro Álvarez, el anunciante y patrocinador tranquilo de casi cualquier medio, institución, evento…

También es uno de los mayores anunciantes en prensa, radio, televisión e Internet. Comentan en Noches confusas que es la portada imposible del periodismo español.

Esta noticia la publico porque este medio que es Internet da la libertad de publicar lo que te apetezca, si quieres.
Porque es sólo una presunción, luego habrá que ver si es verdad.
Pero el caso es me parece muy difícil que esa empresa tan grande carezca de problemas. No cuadra. Y no es la primera vez que leo algo en contra suya.

También es curioso que no se hable nunca, nada más que en las secciones dedicadas a “pobres tercermundistas”, de que un altísimo porcentaje de lo que consumimos esta hecho en los mismos países (Véase Taiwan, China y otros). Me gustaría saber, sin necesidad de indagar, por qué esto es así. El dinero es la primera opción, lo sé, pero, ¿la única?

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Comentarios

soy trabajadora de los almacenes del corte ingles no me gustaria que pudieran averiguar que estoy comentando esto por miedo.Ya desde el invierno pasado nos vienen puteando bastante con eso de ahorrar al turno de la tarde no nos ponen la calefaccion nada mas que dos horas y esto con los muelles abiertos,a partir de este uno de enero no podemos ni ir al medico por que nos lo descontarán en sueldo los 3 primeros dias de baja tambien por nuestra cuenta,a varios trabajadores les han quitado las vacaciones por estar enfermos,la única solucion denunciar y correr con sus represarias despues,hay mucho miedo a esto y por eso nadie denuncia,
Las subidas de sueldo cuando las hay primero para los jefes y si queda algo….
Los cinturones de seguridad que llevamos no protegen contra caidas de altura a pesar de que estamos expuestos a 6 o 7 metros.
Nos han quitado rutas de autobuses tambien por ahorrar,por no hablar de que una empresa tan grande no tiene ningún lugar adaptado para los fumadores.
Y muchas cosas más.
muchas gracias


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